关于印发《西双版纳州工会2016年农场技能培训促就业工作方案》的通知

作者 :西双版纳州总工会 来源 :EAP2 访问次数 : 发布时间 :2016-02-19


西工发〔2015〕74号

 

关于印发《西双版纳州工会2016年农场技能

培训促就业工作方案》的通知

 

各县、市总工会,旅游度假区、工业园区工会:

    现将《西双版纳州工会2016年农场技能培训促就业工作方案》印发给你们,请认真贯彻实施。


 

                                              西双版纳州总工会

                           





西双版纳州工会2016年农场技能培训促就业工作方案

 

 

为深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,努力把中央、省委和州委群团工作会议精神落到实处,充分发挥工会培训帮扶职能作用,切实帮助农场职工和部分子女实现充分就业或再就业,按照《云南省总工会办公室关于2016年属地化管理农场和部分省级产业厅局(公司)技能培训促就业工作的通知》(云工办[2015]57号)要求,经过广泛调研和论证,特制定本方案。

、培训对象

全州属地化管理的农场职工及部分子女,其中农场职工子女的培训名额不得超过培训总任务的40%(各县、市、区及农场工会负责统筹协调)。

、目标任务

    按照省总工会的统一部署,2016年我州将完成2131名农场职工及子女职业技能取证培训任务。在充分摸底调查的基础上,根据各农场的需求和培训工作的实际,州总工会计划在全州8个农场开设41个班次,对2210名农场职工及子女进行技能培训。

通过培训,实现参训学员考核鉴定合格率95%以上,取得国家职业资格证书专项职业能力证书进一步提高农场职工及子女的专业技能素质能力和职业素质水平使不低于60%的获证学员通过工会推介实现就业或再就业促进农场的稳定,推动和谐社会建设

、     三、培训内容

天然橡胶生产工、蔬菜园艺工(种植业)、家畜饲养工(养殖业)、中式烹调师、中式面点师、茶艺师、维修电工、家用电器维修工、计算机操作员、食糖制造工、物业管理员、家政服务员、保洁员等13个工种。

四、培训机构

昆明深蓝职业培训学校

、培训时间

按照国家职业标准和云南省专项职业能力培训大纲要求,严格执行相关专业的教学时间规定,同时根据各个农场生产经营工作的实际情况,拟订符合实际的、操作性强的班次教学计划。整个培训工作将于201512上旬全面启动,2016底完成,具体培训时间由各县、市、区及农场工会与培训学校对接

六、培训方式

实行州总工会与昆明深蓝职业培训学校联合办学,采用送教上门、集中学习的形式开展。各项专业和各个班次的理论和实作教学地点都安排在相应的农场内,学员通过全脱产、半脱产和业余时间相结合的方式参训。培训的重点是提高实作能力,理论教学占用时间不超过总学时的1/5,以实作训练为主。

教学工作结束后,由昆明深蓝职业培训学校组织考试,完成好考核鉴定工作

经费保障

本期培训经费预算总额为人民币2373200(参训学员人1073元),主要由各级工会与培训机构双方共同投入,参训人员根据实际情况承担相应的器材等费用。农场工会承担必要的培训场所、相关器材、人力投入等,市总工会按照各单位实际取证人数适当承担州总工会承担省市总工会补助外的不足部分和旅游度假区、工业园区的部分培训费用,培训机构承担师资力量必要的教材、教具或器材费用

市总工会所承担的费用,待培训工作全部结束后,由培训机构持参训学员的职业资格证书或鉴定合格名册(含职业资格证书号)、州总工会要求的相关材料,经州市总工会共同验收合格后,由县市总工会直接支付给培训机构。其余费用按照州总工会培训机构签订的联合办学协议书的相关规定,由州总工会支付给培训机构

组织领导

为确保培训促就业工作顺利进行,成立“西双版纳州工会2016年农场技能培训促就业工作领导小组”,名单如下:

组    长:刀金芬(州人大副主任,州总工会党组书记、主席)

副 组 长:田  力(州总工会党组成员、副主席)

成    员:白  虹(西双版纳旅游度假区副主任、工会联合会主席

          玉香约(景洪市总工会常务副主席)

          李娅玲(勐海县总工会副主席)

          黄映辉(勐腊县总工会办公室主任 )      

          汪淑英(西双版纳景洪工业园区曼沙农场工会干部)

          蒋继寿(昆明深蓝职业培训学校常务副校长)

  领导小组下设办公室,全面负责日常工作。主任由田力同志兼任,副主任由蒋继寿同志兼任,成员由方伟翔(州困难职工帮扶中心主任助理)、王欣(州困难职工帮扶中心干部)、李梅(昆明深蓝职业培训学校教师)、蒋楠(昆明深蓝职业培训学校教师)组成。

    根据“统一领导,分级负责”的原则,州总工会负责全州农场培训工作的组织、协调和管理各县、市、区工会负责辖区内农场培训工作的统筹协调、管理服务和业务指导各相关农场工会为具体承办单位培训机构具体负责教学的实施和考试、鉴定、取证等工作。各县、市、区及农场要结合实际,成立相应的领导机构,切实加强组织领导,确保培训工作顺利进行。

                   2015年12月8日