傣乡工会巡礼|兰刚:拉祜群众信得过的扶贫干部
作者 :佚名 来源 :本站原创 访问次数 : 发布时间 :2019-12-18 10:15:18
兰刚总是背着印有“为人民服务”字样的挎包,走村入户,进田间、入茶园,帮忙跑项目,带村民看病,景洪市勐龙镇勐宋村干部群众都亲切称他“扎刚”队长。
向外界推销贫困村茶叶
滴水穿石 与群众心贴心
刚进村时,村民都称他“兰书记”或“兰队长”,客气中透着些许距离。兰刚让大家叫他“小兰”。村民满口答应,但喊出来的仍是“兰书记”或“兰队长”。兰刚明白,要想让村民喊他“小兰”,必须真正融入村民中。从此,他坚持和村民同吃同住同劳动,每天“打卡”,一个月驻村20多天。贫困户生病住院、村民子女上学困难,他总是细心关照或帮忙协调,积极争取相关政府补助和社会帮扶。
拉祜新寨娜老一家,父母亲去世后,娜老、扎王和娜迫三兄妹相依为命。然而不幸接踵而至。2016年4月,扎王大面积烧伤导致生命垂危,兰刚第一时间将其送到医院抢救,不仅垫付和筹措医疗费用,还认真调处各项治疗事宜。为解决娜老一家生活以及娜迫的读书问题,兰刚为其办理孤儿证和低保,联系社会帮扶2万元和摩托车一辆,娜老家用这2万元新建了住房,将摩托车作为交通工具发展生产。兰刚还联系企业常年收购他家的茶叶。
经过这件事,当地干部群众都说扎王有一个哥哥,称兰刚为“扎刚”队长。对此,兰刚感触很深,虽然只是称谓变化,但反映了村民对自己的认可。
带领干部群众投工投劳建设茶叶初制所
殚精竭虑 扶贫和乡村建设两手抓
随着与村民感情增进,扶贫和美丽宜居乡村建设也顺利推进。
抓党建,规范村组织运行机制。给钱给物,不如建好一支队伍,留下一支带不走的工作队,这比什么都强。通过深入走访调查,兰刚引导村民选出了大家信任的新一届村班子。他以解决支部组织生活不正常和党员作用发挥不够为突破口,建立完善无职党员设岗定责、村干部坐班、村民理事协商制度,推动村组工作运转正常化、制度化、规范化,为脱贫攻坚提供了强力保障。
抓建设,改变村寨旧风貌。勐宋村阿克、丫口、蚌半、拉祜新寨4个“建档立卡”村小组地处边境,交通闭塞、基础设施薄弱,兰刚决定打两场“升级之战”。一是硬化进村9公里道路。此路段地处保护区,施工审批需要州、市提供大量材料,兰刚主动邀请有关部门实地调研,并充当好材料员、协调员和服务员。经过不懈努力,进村道路硬化于2017年7月顺利完工,4个村小组与外界联系终于畅通。二是村寨环境提升。兰刚结合景洪市“万吨水泥进万村”项目,帮助4个村小组陆续实施了新建安居房、村内道路硬化、危房改造及亮化美化等工程。村容村貌发生了巨变,生产生活条件有了大提升。
抓扶贫,用信心扶起志气。他积极组织开展“自强诚信感恩”系列主题教育,转变村民思想,抓好下一代教育,阻断贫困代际传递。引导村寨完善《村规民约》,引导群众移风易俗、破除陈规陋习;牵头联系高校志愿者服务团队,假期入村给孩子们讲课,有效促进了村里青少年健康成长。
抓产业,带领村民脱贫致富。4个村小组茶叶加工水平低,茶叶买价较低,还时常滞销,为此,兰刚联系农业部门,每年组织开展2次以上茶叶种植、加工培训;联系茶商入户“手把手”教手艺,并收购茶叶;同时组织茶农规模化、产业化经营。2018年,引入中茶公司入驻当地,实施“企业+合作社(村委会)+农户”的合作模式,优先收购贫困户茶叶。村民茶叶加工水平日益提高,茶价涨了一倍,村民收入明显增加。
持续用力,久久为功。兰刚扶贫成绩有目共睹。他心系群众、引领群众,走出了一条平凡而又坚实的“真扶贫、扶真贫、真脱贫”之路,成为了当地拉祜族群众信得过的贴心人。2019年,兰刚荣获“云南省‘五一’劳动奖章”。