9月15日-17日，云南省总工会第六督察评估组先后深入我州西双版纳州总工会、景洪市及勐海县，通过召开座谈会、听取汇报、查阅文件资料等方式，围绕重点督察内容实地督查了友谊学校、打洛镇、勐海茶厂、东风农场等基层工会的工会改革落实情况，对我州工会改革工作进行督察评估。州总工会常务副主席岩糯香、景洪市总工会班子成员、各科室中心负责人和部分基层工会负责人参与本次督察评估工作。

在座谈会上，岩糯香向云南省总工会改革第六督察评估组汇报西双版纳州工会改革情况。截至目前，《西双版纳州总工会改革实施方案》提出的8个方面30项改革举措均如期完成。

随后，督察评估组对照我省工会改革实施方案内容督察工会改革全面工作情况，重点围绕督察建立健全维护职工队伍稳定机制；探索建立联系引导劳动关系领域社会组织机制；工会社会工作专业人才队伍建设；加强边境县工会建设情况等方面进行督察并给予细致地指导。

在进行督察之后，云南职工对外交流中心四级调研员胡玲玲对州总工会改革工作给予了充分肯定，她表示，州总工会改革工作特色鲜明，亮点突出，各项改革措施扎实推进，成效明显。近年来，州总工会认真履行职责，主动担当作为，积极探索“三级”工会创建模式、“两新”组织和货车司机等群体入会、职工服务阵地建设、职工技术技能培训及竞赛、建立维权机制等一系列具有西双版纳工会特色的工作品牌，工作呈现出鼓点紧、步覆实、成效好的良好态势，这是值得充分肯定和高度赞扬的。

今后，州总工会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实习近平总书记考察云南重要讲话精神，在省总和州委的坚强领导下，坚持问题导向和目标导向，持续深化西双版纳工会改革工作，努力确保各项改革措施落地生根，把工会组织真正建设成为“职工之家”。